Nos valeurs et notre Code d'éthique sont les fondements de toutes nos actions en tant qu'entreprise.

Leurs principes garantissent que notre entreprise et nos employés agissent avec honnêteté et intégrité dans nos activités quotidiennes, et n'entreprennent que des actions bénéfiques pour la société.

Nous accueillons tout retour et sommes ouverts à en tirer des leçons.

Notre responsabilité envers les générations actuelles et futures

Nous nous engageons à augmenter la valeur que nos produits et services apportent à toutes les parties prenantes et à la communauté. Cet engagement inclut la promotion d'un mode de vie durable et la restauration du respect pour toutes les personnes qui font partie de notre chaîne de valeur.

Notre objectif est de minimiser l'empreinte écologique de notre chaîne de valeur en limitant l'utilisation d'emballages au strict nécessaire, en privilégiant les options facilement recyclables. De plus, nous nous engageons à utiliser des matières premières durables, de préférence d'origine locale, afin de réduire notre impact sur l'environnement et de soutenir l'économie locale.

Nous recherchons constamment de nouvelles façons d'améliorer les processus, les produits et les services au bénéfice de l'environnement, de la communauté et du lieu de travail.

Notre responsabilité mutuelle

Nous traitons nos collègues avec dignité et respect.

Nous travaillons en équipe, encourageons la collaboration, reconnaissons les forces de nos différences et nous soutenons mutuellement pour atteindre nos objectifs communs.

Nous ne travaillons pas pour des concurrents et nous nous dédions entièrement à notre propre marque.

Nous agissons contre la discrimination, le harcèlement ou les représailles.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité dans le recrutement et le traitement des employés.

Nous valorisons l'ouverture et l'honnêteté et encourageons nos employés à exprimer les questions éthiques et à être aussi transparents que possible.

Nous nous attachons à cultiver une culture où l'apprentissage des erreurs et des succès est encouragé, et où les employés sont incités à contribuer de manière proactive à la prise de décisions éthiques et aux initiatives de durabilité.

Notre responsabilité envers nos partenaires et clients

Nous travaillons avec d'autres organisations de manière professionnelle et honnête.

Nous encourageons activement l'accroissement de notre impact écologique et social, ainsi qu'une collaboration fructueuse avec ceux avec qui nous travaillons.

Nous maintenons notre indépendance et défendons (dans le respect des désaccords) nos valeurs lorsque nous collaborons avec d'autres.

Nous nous réservons le droit de ne pas collaborer avec des organisations ou des individus qui ne respectent pas nos normes éthiques.

Notre comportement envers nos partenaires et clients

Nous attendons de tous nos employés qu'ils respectent notre Code d'éthique et promeuvent nos valeurs.

Nous n'acceptons ni faveurs ni pots-de-vin, et nous ne permettons pas que des préférences personnelles influencent l'attribution de contrats.

Nous ne tolérons ni le travail des enfants ni toute forme d'esclavage moderne chez nos fournisseurs (ou les fournisseurs de nos fournisseurs).

Nous attachons de l'importance à la transparence et à la raisonnabilité dans nos pratiques financières envers autrui.